+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Реорганизация путем присоединения что делать бухгалтеру

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Реорганизация путем присоединения что делать бухгалтеру

Перейти к содержимому. У вас отключен JavaScript. Некоторые возможности системы не будут работать. Пожалуйста, включите JavaScript для получения доступа ко всем функциям. Отправлено 29 Июнь - Пусть числится главным бухгалтером почившей организации.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

В ООО-1 работают по совместительству 2 сотрудника: генеральный директор и главный бухгалтер.

Вопрос - ответ: Происходит реорганизация в форме присоединения. Что предусмотрено...

Сокращенный рабочий день для беременных. Выписка из трудовой книжки — образец заполнения. Паспорт здоровья работника по приказу н. Защита прав работников.

Виды материальной ответственности работника. Реорганизация фирмы подразумевает появление нового юридического лица иногда сразу нескольких , являющегося правопреемником организации, прекратившей свою деятельность.

Несмотря на то, что это обычная практика в гражданско-правовых отношениях, при правопреемстве возникает немало кадровых вопросов. Например, работодатели часто спрашивают: при реорганизации предприятия надо ли увольнять работников? В нашей статье представлен алгоритм действий руководства юридического лица, которые необходимо совершить в отношении сотрудников. В российском Трудовом кодексе сокращенно — ТК наиболее подробно о правоотношениях с наемными работниками в реорганизационный период говорится в статьях 74 и При реорганизации предприятия надо ли увольнять работников?

Один из главных тезисов ст. Данная норма ТК гласит, что в какой бы форме не реорганизовывалась компания, эта процедура не может стать причиной для увольнения сотрудников ч. По умолчанию ранее заключенные договоры с работниками продолжают действовать. При реорганизации трудовые договоры расторгаются при следующих обстоятельствах:. Уволить беременную сотрудницу в период реорганизации работодатель вправе только по ее желанию я ст.

Также нельзя лишать работы :. Несмотря на то, что увольнение в связи с реорганизацией юридического лица Трудовой кодекс не допускает, на практике оно нередко сопровождает данную процедуру. В преобразованной организации, как правило, происходят сокращения , либо работникам предлагаются новые условия труда, которые многих не устраивают.

Чтобы избежать проблем с законом, работодателю необходимо грамотно оформить кадровые изменения на производстве. Выбранная форма реорганизации влияет на процедуру правопреемства юридического лица. Но вопросы, касающиеся трудовых отношений, во всех случаях решаются схожим образом. Поэтому достаточно рассмотреть порядок их урегулирования на примере одной их реорганизационных форм.

Так, если на предприятии проводится реорганизация в форме присоединения, кадровые вопросы нужно разрешать последовательно. Даже если штатное расписание и условия заключенных договоров при этом не меняются, работодателю следует:. Письменно предупредить сотрудников о готовящейся реорганизации. В уведомлениях им напоминают о праве добровольно отказаться от продолжения работы в новой компании. Если кто-то из работников решит уволиться, на основании их заявлений издается соответствующий приказ.

Трудовой договор с пожелавшими уйти сотрудниками расторгается на основании п. Запись об этом делается в трудовых книжках и личных карточках работников. Изменения вносятся и в трудовые договоры. Предварительно по предприятию издается приказ о том, что работники присоединенной компании считаются работниками организации, к которой произошло присоединение.

Если работодатель планирует сокращение при реорганизации или изменение условий трудовых договоров, то тех, кого это коснется, он обязан письменно предупредить не позднее, чем за два месяца до увольнения ст. В первом случае увольнение происходит на основании п. При негативных последствиях реорганизации сотрудники могут отстаивать свои интересы в суде и иных инстанциях.

В частности, попав под сокращение, некоторые работники имеют право на преимущественное оставление на предприятии. И если оно не было соблюдено, следует указать на недочет работодателю, а при необходимости обратиться в суд. Изменение условий трудового контракта в ходе реорганизации также можно оспорить. В суде работодателю придется доказывать, что оно явилось следствием данной процедуры, а не обусловлено желанием ухудшить условия труда подчиненных п.

Регистрация налогоплательщиков Реорганизация ООО в форме слияния. Трудовые отношения Вредные профессии: список 1 и 2. Трудовые отношения Пределы материальной ответственности работника.

Трудовые отношения Решение о смене генерального директора. Трудовые отношения Отгул за свой счет: образец заявления. Трудовые отношения Понятие и виды времени отдыха. Трудовые отношения Вынужденный простой по независящим причинам. Заработная плата Зарплата за декабрь нюансы выплаты. Декретный отпуск В какие числа перечисляют детские пособия в году. Пенсионеры Социальная пенсия по инвалидности в году.

Экономика и бизнес Нормируемые рекламные расходы. Декретный отпуск Пособия для неработающих беременных в году. Пенсионеры, Транспортный налог Транспортный налог для пенсионеров. Налоги и взносы Сроки уплаты налогов в году: таблица. Транспортный налог Срок уплаты транспортного налога для физических лиц в году.

Экономика и бизнес Как рассчитать темп роста в процентах. Выплаты персоналу Выплата декретных: сроки. Транспортный налог Ставки транспортного налога по регионам таблица.

Прием на работу Образец автобиографии при приеме на работу. Перейти к основному содержанию. Похожие публикации. Что гарантирует Трудовой кодекс В российском Трудовом кодексе сокращенно — ТК наиболее подробно о правоотношениях с наемными работниками в реорганизационный период говорится в статьях 74 и Понравилась статья?

Подпишитесь на рассылку. Читайте также. Популярное Заработная плата Зарплата за декабрь нюансы выплаты.

ПРисоединение, куда деть главного бухгалтера

Не заполнено обязательное поле Подтверждение пароля. Необходимо согласие на обработку персональных данных. Издавать приказ о том, что главный бухгалтер, находящийся в отпуске по уходу за ребенком, стал работником присоединяющей организации, не нужно. В трудовую книжку работника вносится запись о реорганизации юридического лица в форме присоединения.

РЕОРГАНИЗАЦИЯ ПУТЕМ ПРИСОЕДИНЕНИЯ ГЛАВНЫЙ БУХГАЛТЕР

Увольнение при реорганизации также отличается от высвобождения работников при полной ликвидации предприятия. В случае ликвидации предприятия, то есть прекращения полной его деятельности, увольняются в конечном итоге все сотрудники. Получив такое уведомление, работник вправе решать сам оставаться работать дальше, либо прекратить трудовые отношения.

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. В бухгалтерском учете операции по передаче имущества при реорганизации путем присоединения отражаются с применением счета 06 "Расчеты с прочими кредиторами". Обоснование позиции: Порядок проведения реорганизации учреждения, в том числе в форме присоединения, регламентируется ст.

Как должен выглядеть передаточный акт? Какую бухгалтерскую отчетность нужно составить присоединяющей компании?

Укрупнение организаций осуществляется через реорганизацию, одной из форм которой является присоединение. Эта форма предполагает передачу имущества в порядке правопреемства: присоединяющая организация является правопреемником по обязательствам реорганизованной организации. Такое укрупнение имеет очень много нюансов, некоторые из них мы рассмотрим в данной статье. Присоединение — это одна из пяти предусмотренных законодательством РФ форм реорганизации юридических лиц.

Кадровые вопросы при реорганизации

Происходит реорганизация в форме присоединения. Что предусмотрено в отношении директора и главного бухгалтера. При реорганизации в форме присоединения может создаться ситуация, когда в присоединившей организации будет два генеральных директора и генерального директора присоединившейся организации необходимо будет уволить.

Сокращенный рабочий день для беременных. Выписка из трудовой книжки — образец заполнения.

Что бухгалтер должен знать о реорганизации в форме присоединения

При увольнении по сокращению выплачивается пособие в размере среднемесячного заработка и в дальнейшем, при условии, что сотрудник в течение двух недель стал на учет в центр занятости, но не смог трудоустроиться, пособие может выплачиваться на протяжении трех месяцев. Сделать это необходимо в течение 3 рабочих дней после собрания собственников, на котором будет принято решение о реорганизации. В нем нужно прописать порядок и сроки присоединения, а также обязанности сторон. Важный пункт — дата общего собрания участников организаций. Эта бумага предупредит ненужные споры. Всё зависит от его воли, заставить никто не может. Как правило, это оформляют допсоглашением к трудовому контракту.

Реорганизация путем присоединения главный бухгалтер

При самостоятельном оформлении авто, если владелец не прибегает к услугам таможенных брокеров, следует предоставить полную документацию для сотрудника таможни. По результату владельцу или брокеру передается таможенная расписка, подтверждающая успешное прохождение контроля. После осмотра документов отделом контроля доставки таможенной службы, они передаются инспектору, чем завершается процедура транспортировки транспортного средства через государственную границу РФ.

Как рассчитать стоимость растаможки Цена таможенного оформления зависит от нескольких факторов: дата выпуска с завода (не путать с числом первой регистрации; модель и марка машины; объем двигателя (куб. Дополнительно взыскивается при ввозе в РФ единый взнос в размере 500 руб. Не учитывается в представленном примере цена услуг таможенного брокера при привлечении его к оформлению процедуры.

На примере авто из Европы Volksvagen Golf V Variant, год выпуска 2009, мотор 1.

Главным бухгалтером я работаю в компании 8 лет, самого ее основания. В организации начался процесс реорганизации путем слияния.

Реорганизация в форме присоединения

У нас ошибочно складывается впечатление, что военнослужащий не имеет никаких прав всегда обязан слепо подчиняться. К счастью, это не так, как бы не убеждали в обратном должностные лица в погонах.

При каждом центре работают школы здоровья. Это школа артериальной гипертонии, школа по отказу от курения, школа здорового питания. В зависимости от факторов риска, выявленных у пациента, ему рекомендуют одну из них или сразу.

Занятия проходят несколько раз в неделю и тоже абсолютно бесплатны.

Чаще всего встречаются следующие административные правонарушения: - безбилетный проезд; - нецензурная брань; - повреждение (или уничтожение) чужого имущества); - оскорбительное поведение; - появление в публичных местах в состоянии алкогольного или наркотического опьянения; - неповиновение законному распоряжению сотрудника милиции при охране им общественного порядка.

Избежать ответственности за административное правонарушение можно с помощью своевременной юридической консультации и последующему грамотному обращению в правоохранительные органы.

Лучшие екатеринбургские адвокаты Екатеринбургской коллегии адвокатов совместно с опытными юристами Московской ассоциации юристов надежно защитят Ваши интересы в жилищных, семейных, налоговых, финансовых, страховых, трудовых спорах и любых других правовых вопросах, которые Вы можете задать на нашем сайте бесплатной юридической консультации:.

Лучшей благодарностью нашим юристам за помощь и бесплатную юридическую консультацию будут Ваши рекомендации, лайки, отзывы и просто ссылки на наш сайт в Ваших любимых социальных сетях для этого просто залогиньтесь на Ваших любимых сайтах и нажимайте соответствующие кнопки ниже :. Все юридические консультации по телефону в Екатеринбурге абсолютно бесплатны и анонимны все вводимые Вами данные, тема консультации, Ваш регион, имя, номер телефона и вопрос не передаются третьим лицам и необходимы исключительно для предварительной обработки юристом Вашей заявки и последующего звонка юриста на Ваш номер для оказания юридической консультации по Вашему вопросувсе заявки на бесплатную юридическую консультацию на сайте Ekaterinburg.

Задайте вопрос юристу в Екатеринбурге онлайн бесплатно.

Но на сборах нас отодвинули. Это категория - 45 килограммов - не олимпийская, поэтому в приоритете другие категории. Конечно, обещали с условием, что на сборах сможет поднять определённый вес: 70 килограммов в рывке и 90 - в толчке. Чемпионат мира был в Таиланде.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Просто о реорганизации
Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. chacimacam

    Эта идея устарела

  2. sendgosrio

    Я считаю, что Вы не правы. Я уверен. Давайте обсудим. Пишите мне в PM.

  3. hardmosa

    Фигурки кульные))))))

  4. gayplagtopen

    Этот топик просто бесподобен :), мне очень нравится .

  5. anolin

    Интересно, а аналог есть?